Производитель: Новое издательство
Цена: 241.00 руб.
Описание:
В настоящей книге предпринята попытка проанализировать конкретные проблемные точки государственного регулирования современной российской экономики. Авторы попытались собрать примеры законодательных требований и бюрократической практики, смысл и польза которых неочевидны, а издержки для бизнеса — значительны. Издание не претендует на академичность — скорее это сборник наиболее одиозных казусов, связанных с государственным регулированием, и экспертный комментарий к ним. Книга предназначена для широкого круга читателей; ее цель — привлечь общественное внимание к проблемам ведения бизнеса в сегодняшней России.
Производитель: Питер
Цена: 435.00 руб.
Описание:
Автор этого бестселлера продал тринадцать тысяч и один автомобиль за пятнадцать лет своей карьеры, попав в Книгу рекордов Гиннесса как величайший продавец в мире. В эту книгу вошли его уникальные системы продаж: успешная сделка, которая может породить еще 250; секреты разведывания данных о клиентах, которые гарантируют будущие продажи; искусство использования других людей для продаж, и наконец, пять способов превратить перспективного клиента в настоящего покупателя.
Производитель: Инфра-М
Цена: 1344.00 руб.
Описание:
Монография содержит методологические и методические подходы к формированию предпринимательских решений в условиях неопределенности. Использован опыт оценки успешных и неудачных предпринимательских решений авторов в отраслях, которые развиваются в нашей стране традиционно многие годы и десятилетия и которые стали развиваться как современные виды бизнеса относительно недавно. Особенностью монографии является акцент на рассмотрении управления предпринимательскими рисками как факторами развития. Для студентов и преподавателей, а также всех интересующихся предпринимательской деятельностью.
Производитель: Инфра-Инженерия
Цена: 488.00 руб.
Описание:
Известный правитель, еще в прошлом веке, так сформулировал важнейшее условие успеха любого дела: "Кадры решают все!". Он знал что говорил - об этом свидетельствуют результаты его неоднозначно оцениваемой современниками жизни. Это положение - о кадрах - не потеряло актуальности и в наши дни. Перед современным руководителем, чем бы он не занимался, также встают вопросы: "Где брать эти самые кадры? Как их привлекать? Как обучать? Как наиболее эффективно организовать их работу? Как контролировать?". Книга как раз и дает ответы на эти вопросы. На примере работы страховой компании, где автор проработал почти два десятка лет, создавая и контролируя сети продаж, показывается как могут быть решены вопросы привлечения, отбора, обучения сотрудников, контроля за их деятельностью.